Puigverd Assessors analiza cómo afectan las vacaciones de verano en el ámbito laboral
El Estatuto de los Trabajadores, en su artículo 38, establece que todo empleado tiene derecho a un mínimo de 30 días naturales de vacaciones al año Las vacaciones de verano representan uno de los derechos laborales más importantes. No solo permiten al trabajador recuperar su energía, sino que también tienen implicaciones directas en la gestión […]
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