Psicología

Los hospitales de Quirónsalud en el País Vasco y la Universidad EUNEIZ firman un convenio marco para impulsar la formación práctica, la docencia y la investigación en Ciencias de la Salud

Los hospitales de Quirónsalud en el País Vasco y la Universidad EUNEIZ firman un convenio marco para impulsar la formación práctica, la docencia y la investigación en Ciencias de la Salud

Gracias a esta colaboración, los estudiantes de las titulaciones del Área de Salud de EUNEIZ -Enfermería, Fisioterapia, Psicología, Podología, Biomedicina y el Máster en Psicología General Sanitaria- podrán realizar prácticas, estancias clínicas y rotaciones en los hospitales del grupo Quirónsalud en Euskadi Este acuerdo nace con vocación expansiva contemplando la posibilidad además del desarrollo de […]

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España destaca como el país con mayor independencia juvenil de la Unión Europea

España destaca como el país con mayor independencia juvenil de la Unión Europea

Los intercambios educativos internacionales refuerzan la resiliencia adolescente, según el Global Youth Resilience Index. El 45% de los estudiantes españoles se siente cómodo comunicándose en una lengua no nativa International High School Fair (IHSF) la feria de referencia en programas de estudios en el extranjero presenta los resultados del Global Youth Resilience Index y sitúa

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La inclusión como estrategia empresarial: la Fundación Claudia Tecglen y Envera aúnan fuerzas

La inclusión como estrategia empresarial: la Fundación Claudia Tecglen y Envera aúnan fuerzas

La firma de este acuerdo de colaboración refuerza un modelo de inclusión social y laboral con impacto real en personas, familias y empresas La Fundación Claudia Tecglen y Envera han firmado un acuerdo estratégico de colaboración con el objetivo de impulsar la inclusión social y laboral de las personas con discapacidad. Igualmente, buscan ofrecer un

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La presión laboral se convierte en un factor de tensión directo para el bienestar familiar en las fechas navideñas

Casi uno de cada tres españoles reconoce que el estrés laboral reduce el tiempo que dedica a su vida personal y familiar, según el informe Cigna Healthcare International Health Study, elaborado por Cigna Healthcare España Durante las fechas navideñas, la presión laboral suele intensificarse debido al cierre de proyectos, los aumentos de demanda en ciertos

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Aumenta el porcentaje de españoles que no consigue desconectar a causa del estrés laboral

El 24% de los españoles admite que su carga de trabajo les provoca estrés laboral, un porcentaje superior a la media global que evidencia cómo la presión laboral se mantiene a lo largo de todo el año, según el informe Cigna Healthcare International Health Study El periodo navideño suele asociarse a descansar, pasar tiempo con

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Primer informe del Observatorio de Bienestar Digital-Laboral: más del 80% dedica al menos el 75% de su jornada a tareas digitales

Primer informe del Observatorio de Bienestar Digital-Laboral: más del 80% dedica al menos el 75% de su jornada a tareas digitales

Presentado en la sede del INSST, ofrece datos recogidos entre más de 500 profesionales junto con el análisis de dos focus groups sobre el impacto de la digitalización en la salud laboral El Observatorio de Bienestar Digital-Laboral, impulsado por Fraternidad-Muprespa y la Fundación Personas y Empresas (AUREN), presentó este lunes su primer informe sobre el

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Storybecoming, un concepto que propone renovar el liderazgo desde la coherencia y el crecimiento personal

Storybecoming, un concepto que propone renovar el liderazgo desde la coherencia y el crecimiento personal

Storybecoming es la nueva propuesta de liderazgo desarrollada por el estratega español Antonio Sola, un enfoque que plantea un modelo centrado en la coherencia personal y la vivencia del propósito, dirigido a líderes políticos, empresariales y sociales El estratega español Antonio Sola crea Storybecoming, un nuevo enfoque de liderazgo que plantea una evolución respecto a

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Comunicar mal un despido ya es un riesgo legal, reputacional y organizativo para las compañías españolas

Comunicar mal un despido ya es un riesgo legal, reputacional y organizativo para las compañías españolas

eldespido.com alerta de que una desvinculación mal gestionada puede acabar en juicio, hacerse viral y dañar el clima interno, la marca empleadora y el cumplimiento ESG En un mercado laboral marcado por despidos masivos, ERE en grandes empresas y pérdida de empleo en sectores clave, la forma en que una compañía comunica y gestiona un

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El miedo a decidir bloquea al talento: cómo la inseguridad afecta al rendimiento y la salud emocional

Según los expertos de Cigna Healthcare, detectar señales como la autopercepción distorsionada del propio mérito, la indecisión o la necesidad de validación constante permite actuar a tiempo para evitar que la inseguridad emocional erosione el talento y la motivación profesional Estrés, agotamiento y fatiga son algunas de las causas más conocidas que afectan el rendimiento

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Adiós al ‘trabajo bien en equipo’ en el CV: un certificado de soft skills basado en comportamiento real

Adiós al ‘trabajo bien en equipo’ en el CV: un certificado de soft skills basado en comportamiento real

Kodo People, startup nacida en la Universidad de Granada e impulsada por Telefónica, utiliza juegos de Economía Conductual e IA para evaluar objetivamente la empatía, el liderazgo o la resiliencia, eliminando los sesgos de los cuestionarios tradicionales Las llamadas soft skills —habilidades interpersonales, sociales y emocionales— se han convertido en uno de los factores más

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