Con este acuerdo de colaboración, la cadena hotelera balear se suma al proyecto social #EmpleoParaTodas las personas. El programa de intervención implica formación online en discapacidad y trato adecuado para la plantilla y formación específica en selección inclusiva para el equipo de RR. HH.
Zafiro Hotels, la cadena hotelera con alojamientos en Mallorca y Menorca, se une al proyecto social de la Fundación Adecco, #EmpleoParaTodas las personas, cuya misión es impulsar el acceso al mercado laboral de las personas con discapacidad.
Al acto de puesta en marcha de este acuerdo de colaboración han asistido Arancha Jiménez, directora de Estrategia, Fundraising y Desarrollo de la Fundación Adecco; Pep Morey, director regional de la entidad en Baleares; y Antonia y Maria Plomer, las CEO de Zafiro Hotels.
Este acuerdo de colaboración entre ambas entidades, que implica formación en discapacidad y trato adecuado para la plantilla de la compañía hotelera, así como su apoyo a los programas Plan Familia y Plan Aflora de la Fundación Adecco, va a permitir avanzar en una inclusión real y sostenible en el tiempo.
Según Arancha Jiménez, directora de Estrategia, Fundraising y Desarrollo de la Fundación Adecco, «el compromiso de Zafiro Hotels con la misión que persigue la Fundación Adecco va a permitir dar pasos hacia adelante en la inclusión laboral de quienes más difícil lo tienen, como las personas con discapacidad. Gracias a la formación y a las acciones de sensibilización que se van a llevar a cabo, continuaremos fortaleciendo equipos humanos más diversos y sensibilizados con la discapacidad, lo que consolidará una experiencia de hospitalidad caracterizada por la diversidad, la inclusión y el trato humano».
«El sector turístico es el gran motor económico de Baleares, por tanto, que compañías tan importantes como Zafiro Hotels formalicen su compromiso por la inclusión plena de las personas con discapacidad resulta estratégico y beneficioso para el conjunto de la sociedad. Desde la Fundación Adecco agradecemos esta confianza, que nos sirve de impulso para seguir trabajando por el empleo para todas las personas», asegura Pep Morey, director regional de la Fundación Adecco en Baleares.
Por su parte, según palabras de María Plomer, CEO de Zafiro Hotels, «como compañía profundamente arraigada en Baleares, creemos que tenemos la responsabilidad de contribuir a un desarrollo social más inclusivo. Este acuerdo con la Fundación Adecco es un paso importante para seguir construyendo equipos diversos y preparados, donde todas las personas tengan la oportunidad de desarrollar su talento y aportar valor a una industria que vive precisamente de las personas».
Entornos laborales inclusivos
Sensibilizar es el paso previo imprescindible para derribar prejuicios y avanzar hacia entornos laborales verdaderamente inclusivos. Es por ello por lo que, gracias a este compromiso, toda la plantilla de los hoteles de Zafiro Hotels recibirá formación online en materia de diversidad, discapacidad y trato adecuado, dotando a los equipos de los conocimientos y herramientas necesarias para acoger a compañeros y compañeras con discapacidad y favorecer su plena inclusión. Además, el equipo de RR. HH. de los hoteles y los y las responsables que participan en los procesos de selección, recibirán formación específica sobre selección inclusiva para garantizar procesos respetuosos, que eliminen situaciones discriminatorias o desigualdades.
Por otro lado, se ha previsto desarrollar acciones de sensibilización de jóvenes en algunos centros educativos de la mano del equipo de Embajadores de la Fundación Adecco. El objetivo es actuar antes de la transición escuela‑trabajo para construir expectativas, competencias y culturas inclusivas desde edades tempranas. La educación inclusiva —que combate el estigma y normaliza la diversidad en el aula— es la vía más eficaz para garantizar oportunidades reales de aprendizaje y participación a todo el alumnado y, a medio plazo, crear mercados laborales más abiertos y equitativos.
Orientación y acompañamiento a personas con discapacidad
Además, Zafiro Hotels apoya los programas Plan Familia y Plan Aflora de la Fundación Adecco. La primera de estas iniciativas ofrece acompañamiento integral y orientación personal y familiar para la vida independiente y la inclusión laboral de las personas con discapacidad. El Plan Familia, del que se benefician más de 3000 personas con discapacidad y sus familias a nivel nacional, ofrece un acompañamiento desde una atención integral, cercana y sostenida en el tiempo. Su modelo se apoya en la alta especialización del equipo y en la coordinación multidisciplinar de profesionales y recursos, permitiendo ofrecer un acompañamiento coherente y adaptado a cada situación.
Por su parte, Plan Aflora es el programa de la Fundación Adecco que informa, orienta y acompaña a personas que creen ser susceptibles de alcanzar el certificado de discapacidad para que puedan beneficiarse de las ventajas fiscales y de las ayudas sociales, laborales y económicas que reporta dicho certificado.
